CORTO.REV est à la recherche d’un(e) COO pour Viridis Terra International, (start-up biotech internationale à très fort potentiel de croissance) afin de les supporter dans la réalisation de leur mission et de les accompagner dans leur croissance (Canada, Pérou, Haïti, Burkina Faso et une dizaine d’autres pays en cours d’évaluation).
Mission de Viridis Terra International :
Restaurer les terres dégradées afin de générer des bénéfices pour tous :
- Restauration des sites industriels et des sites miniers
- Restauration des paysages forestiers
Viridis Terra international a développé un ensemble de technologies et de méthodes de gestion innovants pour restaurer à grande échelle des paysages forestiers et agroforestiers (IFLR®). Cette approche augmente de deux à trois fois la productivité des terres et des arbres par rapport aux technologies traditionnelles. Elle garantit la durabilité, réduit les coûts d’exploitation et crée de nouveaux moyens de subsistance et de nouvelles sources de revenus pour les propriétaires fonciers et les communautés locales.
Mondialement c’est plus de 50% des forêts qui ont été déboisées et 40% des terres agricoles sont fortement dégradées. Aujourd’hui plus de 40% de la population la plus pauvre du monde vit dans des paysages dégradés.
VOTRE MISSION : Collaborer étroitement avec le président de Viridis Terra International au développement de la stratégie de l’organisation et à son exécution. Gérer l’ensemble des opérations (les chefs de programmes et leurs équipes dans chaque pays et certaines unités spécialisées qui supportent l’ensemble des opérations) des trois principaux secteurs d’activités:
- Les sites miniers et pétroliers;
- Les pays en développement, dont les projets sont financés par des grands organismes internationaux;
- Les pays et les projets sélectionnés par Viridis Terra International et qui sont financés à partir de la plateforme TreesOflives.
- Évaluer l’efficacité de l’entreprise. Formuler les recommandations de changement et d’amélioration en regard du plan stratégique, des objectifs opérationnels et des investissements requis;
- Mettre en œuvre les stratégies établies, exécuter le plan opérationnel, faire preuve de leadership dans l’optimisation de la gestion budgétaire, humaine et matérielle de l’organisation;
- Communiquer efficacement les objectifs, les stratégies, les programmes et les valeurs de la compagnie afin de mobiliser l’ensemble de l’organisation;
- Mettre en place les meilleures pratiques de gestion des opérations afin d’assurer la rentabilité, la profitabilité et la pérennité de l’entreprise dans un contexte de très forte croissance;
- Collaborer aux travaux de préparation nécessaires aux présentations au conseil d’administration de Viridis Terra International;
- Recruter, motiver, développer et diriger une équipe capable d’atteindre les objectifs de la compagnie;
- Développer et maintenir une culture organisationnelle forte axée sur le respect, le travail d’équipe, la saine communication et l’efficacité. Créer et maintenir une qualité de vie au travail et un climat de travail sain.
Objectifs de la 1ère année :
- Gérer l’ensemble des opérations afin de décharger le Président de Viridis Terra International;
- Structurer les opérations et optimiser les processus pour supporter une très forte croissance et rendre l’organisation pérenne sur le long terme.
Vous vous épanouirez dans ce poste si :
- La mission de restaurer les terres dégradées vous passionne, vous souhaitez contribuer à la mission sociale d’une compagnie bio technologique intégrée et en très forte croissance;
- Vous carburez aux idées, vous percevez des synergies là où les autres ne les voient pas, vous osez faire des propositions innovantes, et vous savez influencer les autres avec doigté pour les amener à considérer différentes avenues;
- Vous aimez réfléchir et travailler en équipe, débattre franchement et développer des relations authentiques et transparentes.
PROFIL RECHERCHÉ :
Éducation et expérience :
- Baccalauréat en administration des affaires, ou dans une discipline appropriée; MBA un atout;
- Expérience d’au moins 10 ans dans des fonctions de dirigeant;
- A dirigé les opérations d’une compagnie en forte croissance et dans un environnement complexe;
- A travaillé à l’international.
Aptitudes et qualités recherchées :
- Entrepreneur;
- Visionnaire, stratège et mobilisateur;
- Aptitudes démontrées pour saisir les opportunités d’affaires tout en demeurant fixé sur les objectifs à plus long terme;
- Compétences solides en matière de gestion des opérations, gestion des ressources humaines, financières et matérielles;
- Capacité de travailler sur plusieurs dossiers simultanément et à l’intérieur de délais restreints;
- Très grand sens des valeurs et de l’éthique; forte intégrité personnelle;
Connaissances spécifiques :
- Habiletés dans les communications orales et écrites, tant en français et en anglais,
- Maitrise de l’espagnol, un atout.
Si ce poste vous intéresse, merci de contacter Sylvie Malo : smalo@cortorev.com